山口県で「働きがい」が見える！データで職場を良くする新プロジェクトが、あなたのキャリアを応援

「これからどんな職場で働こうかな？」「もっと自分に合った働きがいのある場所はないかな？」と、就職や転職、キャリアについて考えている皆さん、こんにちは！

今回は、あなたの未来の職場選びにきっと役立つ、山口県の新しい取り組みをご紹介します。株式会社PHONE APPLIが、山口県が推進する「働きがいを高める職場づくり推進事業」に参画し、データ活用によって職場の働きがい・働きやすさを可視化し、改善を支援することが発表されました。これは、山口県で働くことを考えている皆さんにとって、きっと明るいニュースとなるでしょう。

山口県が取り組む「働きがい」プロジェクトとは？

山口県では、若手人材が県外へ出てしまったり、県内で就職してもすぐに辞めてしまったりという課題に直面しています。これまでの「働きやすさ」（例えば残業が少ない、休みが取りやすいなど）の改善だけでは、なかなか人材の定着につながらないことが分かってきたのです。

そこで注目されたのが、「働きがい」です。職場の人間関係、評価制度、組織の雰囲気といった要素が、長く働き続けたいと思う気持ちに大きく影響します。しかし、多くの企業では、従業員が本当に求めている「働きがい」の要素が何なのか、客観的に把握する手段が十分ではありませんでした。勘や経験に頼った職場改善では、なかなか本当の課題解決には至らないことも。

この状況を変えるために、山口県は企業が自社の実態をデータで客観的に把握し、優先的に取り組むべき課題を明確にして、働きがい向上につなげるための支援事業をスタートさせました。PHONE APPLIは、この事業を通して、人といきいきと働く社会の実現を目指し、山口県内の企業をサポートしていきます。

PHONE APPLIの「ManejaS」がどう役立つのか？

このプロジェクトで中心となるのが、PHONE APPLIが提供するマネジメント支援サービス「ManejaS（マネジャス）」です。ManejaSは、データを使って組織の課題を「見える化」し、具体的な改善アクションへとつなげるクラウドサービスです。

「ManejaS」ってどんなサービス？

ManejaSには、職場の「働きがい」と「働きやすさ」を多角的に把握するための機能が備わっています。

エンゲージメントサーベイ：会社やチーム、個人が、どれだけ会社に愛着を持ち、貢献したいと思っているかを測る調査です。従業員の本音や組織の実態をデータで明らかにします。
ウェルビーイングカンパニーサーベイ：個人の幸福感の移り変わりを継続的に捉え、対話を促すことで、一人ひとりのケアにつなげます。
マネジメントフィードバック：上司とメンバーの認識のズレを可視化し、課題の原因を深く掘り下げます。
性格傾向診断：メンバーそれぞれの性格傾向に合わせて、最適な伝え方やモチベーションの引き出し方を提示します。これにより、マネージャーの経験やスキルに頼らず、誰もが再現性高くマネジメントできることを目指します。

データ活用で職場改善がどう変わる？

これまでの職場改善は、経営層や人事担当者の「勘」や「経験」に頼ることが少なくありませんでした。しかし、ManejaSを活用することで、従業員の生の声や組織の具体的なデータを基に、課題を客観的に特定できるようになります。仕事のやりがい、成長の機会、評価への納得感など、さまざまな視点から状況を把握し、企業と従業員の間に存在する認識のズレを明らかにします。

このデータに基づいたアプローチによって、山口県内の企業は、より効果的かつ継続的に職場環境を改善できるようになるでしょう。専門家による伴走支援も加わることで、若手人材が「この地域で働き続けたい」と思えるような、魅力的な職場が増えていくことが期待されます。

このプロジェクトがあなたにもたらすメリット

この取り組みは企業向けの支援ですが、結果として、山口県で働くことを考えている皆さんにも大きなメリットをもたらします。

より良い職場環境の期待：データに基づいた改善が進むことで、働きがいや働きやすさが向上した職場が増えるでしょう。これにより、入社後のミスマッチや早期離職のリスクが減り、安心して長く働ける環境が見つかる可能性が高まります。
山口県でのキャリアの魅力アップ：地域全体で働きがいを高める動きが広がることで、山口県で働くこと自体が、より魅力的な選択肢となるでしょう。

サービス利用について

この「働きがいを高める職場づくり推進事業」は、山口県内の企業が対象となる支援です。個人が直接ManejaSを利用して職場を改善するものではありませんが、この支援を受けた企業は、従業員にとってより良い職場環境を提供できるようになります。

企業が支援を受けるステップは以下の通りです。

セミナー開催による理解促進
「やまぐち職場環境チェックサイト」上のセルフチェックツールによる課題の可視化
エンゲージメントサーベイによる実態把握
専門家による伴走支援を通じた改善実行

山口県での就職・転職を検討されている方は、企業がこのような取り組みに積極的かどうかを、企業選びのポイントの一つに加えてみるのも良いかもしれません。

今後の展望

山口県とPHONE APPLIは、本事業で得られた知見やモデルケースを地域社会へ還元し、同様の課題を抱える他地域への展開も視野に入れた取り組みを進めていく予定です。山口県発のこのモデルが、日本全国の「働きがい」向上に貢献していく日も、きっと来るでしょう。

まとめ

山口県でキャリアを築きたいと考えている皆さんにとって、今回のPHONE APPLIの参画は、働きがいのある職場を見つけるための大きな後押しとなるでしょう。データに基づいた客観的な改善が進むことで、より安心して、そして充実感を持って働ける環境が、山口県には増えていくはずです。ぜひ、前向きに山口県でのキャリアを考えてみてください。

山口県で「働きがい」が見える！データで職場を良くする新プロジェクトが、あなたのキャリアを応援